活跃读书、脚踩实地考察、稳步发展往前走　　各个厂家的争夺结果是是营业员业务素质与技能的争夺。沈氏长期倡议营业员与各个厂家主体成才与提升。为这件事，集团公司在常见询问营业员意见和建议后，于201在一年15月开启了“沈氏第一届组织结构技术培训教学内容”。　　首家学习培训在线教学，时间跨度近1个月，共划分五期、18班次在线教学。注意从制造厂重心的品控工作中工作中制度、制作工艺工作中工作中制度、设计工作中工作中制度、领班师工作中工作中制度等及品牌A3、W3体统运营、确定机维护与保养、定期工作中各种适用技巧攻略抓好。基本给出：　　独1期 1 板换器根本知识与技能与技能 2 office好用小技巧 3 工班标准化工作管理知识与技能与技能、游戏经验一起 4 A3、W3控制系统操 5 手工加工方法编制数与标准化工作管理　　二、期 6 根本税务技巧 7 怎么样才能稳定人心 8 工作计划维护制度 9 工地维护制度（5S）　　第3期 10 车辆服务质量资料 11 运算机运营维护依据 12 检检工艺流程及进程设定　　第四步期 13 品味安全管理工作方法基本培训课程 14 对方安全管理工作方法 15 《在职员工手则》难点理解 16 出产加工对账单线出产安全管理工作方法　　第五点期 17 革新思 18 实施力　　总额440万人次到场训练。过程人消息部的定位，教程结果整体性报告好。众多单位职员表现形式，“教程来自五湖四海生边的小红过往滴，讨论式的非常多消息恰恰是事业中迫切需要學習与增加的”。 2015年就已经翻开舞台，新几年单位又将将迎来较大的加强与探索。单位将在2015年延续推动内外训练与加强事业，使单位职员与单位拿到好些的加强。